Bewerbungstipps

Erhöhen Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch mit einer aussagekräftigen Bewerbung.

Das Anschreiben

Stellen Sie einen Zusammenhang zwischen Ihren bisherigen Erfahrungen und den Anforderungen der Stellenausschreibung her. Überzeugen Sie uns mit Ihren Qualifikationen und Ihrer Motivation an unserem Institut arbeiten zu wollen. Mit dem Anschreiben (unter Angabe der Stellen-Kennziffer, sofern vorhanden) unterstreichen Sie die für diese Stelle relevanten Stationen Ihres Lebenslaufs und begründen Ihre Motivation für Ihre Bewerbung.

Ein vollständiger Lebenslauf

Gestalten Sie Ihren Lebenslauf bitte übersichtlich und lesefreundlich.

Zeugnisse

Für eine studentische Tätigkeit fügen Sie bitte das Abiturzeugnis, den aktuellen Notenspiegel, das Vordiplom und Praktikumszeugnisse bei.

Für alle anderen Tätigkeiten fügen Sie bitte Zeugnisse, Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen und Urkunden bei und achten Sie auf die von Ihnen angestrebte Position relevanten Nachweise.

Reichen Sie Ihre digitalen Unterlagen in einem unabhängigen Format ein, zum Beispiel als PDF-Datei und versehen Sie Ihre Dokumente mit dem entsprechenden Dateinamen. In unseren Stellenausschreibungen haben Sie die Möglichkeit, sich direkt online zu bewerben. In wenigen Minuten ist Ihr Profil mit den notwendigen Dokumenten erstellt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur vollständige Bewerbungsunterlagen bearbeiten und in unsere Fachabteilungen weiterleiten können. Selbstverständlich werden wir Ihre persönlichen Daten im Rahmen unserer Datenschutzbestimmungen nur intern speichern und streng vertraulich behandeln.

Bewerbungen per Post können wir leider nicht berücksichtigen.

Nachdem Sie sich online beworben haben, erhalten Sie eine automatische Bestätigung, dass Ihre Unterlagen eingegangen sind. Ihre Bewerbung wird nun bearbeitet und an die entsprechende Fachabteilung weitergeleitet. Spätestens vier bis sechs Wochen nach Eingang Ihrer Unterlagen, hören Sie wieder von uns.